Khát vọng - Trí tuệ - Chuyên nghiệp - Nghĩa tình là nền tảng bản sắc, tạo sức mạnh nội sinh cho sự phát triển bền vững của Petrovietnam.
Khát vọng - Trí tuệ - Chuyên nghiệp - Nghĩa tình.
Trong suốt quá trình phát triển, Petrovietnam đã xây dựng và thống nhất hệ giá trị văn hóa doanh nghiệp xuyên suốt toàn Tập đoàn, phù hợp với định hướng của một tập đoàn kinh tế nhà nước hiện đại, chuyên nghiệp, hội nhập quốc tế và thích ứng mạnh mẽ với xu thế chuyển đổi số - chuyển dịch năng lượng; chú trọng nâng tầm văn hóa quản trị, văn hóa lãnh đạo và văn hóa đổi mới sáng tạo, gắn liền với mục tiêu phát triển bền vững và thực hiện trách nhiệm xã hội.
Bộ tài liệu nền tảng giúp chuẩn hóa nhận thức, hành vi, cách ứng xử và tinh thần làm việc theo bản sắc văn hóa Petrovietnam.
Khát vọng là giá trị truyền thống và phẩm chất đáng quý của người lao động Petrovietnam. Giá trị này được kế thừa từ lịch sử, với hình ảnh “những người đi tìm lửa” từ những ngày đầu thành lập. Nhờ có khát vọng mà bao thế hệ người lao động Petrovietnam đã kiên trì học hỏi, đồng cam cộng khổ, dấn thân vào thử thách và luôn cháy bỏng khát vọng “tìm dầu để làm giàu cho Tổ quốc”. Điều đó tạo nên sự khác biệt và là nền tảng cho những thành công của Petrovietnam.
Nếu “Khát vọng” là ngọn lửa thôi thúc bên trong để người lao động Petrovietnam mỗi ngày cống hiến, thì “Trí tuệ” chính là chiếc la bàn để sự cống hiến đó trở thành hiện thực. Hoạt động trong lĩnh vực đòi hỏi độ phức tạp về khoa học - kỹ thuật, mỗi người lao động Petrovietnam phải biết sử dụng và khai thác một cách tối ưu trí tuệ của mình, trí tuệ của tập thể và trí tuệ của nhân loại.
Là doanh nghiệp tiên phong trong lĩnh vực công nghiệp - năng lượng, hội nhập quốc tế từ rất sớm, tính chuyên nghiệp là phẩm chất mà tất cả người lao động Petrovietnam cần thấm nhuần và thực hành mỗi ngày. Đứng trước những thách thức và biến động vĩ mô, hoạt động sản xuất kinh doanh ngày càng trở nên phức tạp và đòi hỏi tiêu chuẩn rất cao, tính “Chuyên nghiệp” càng được Petrovietnam ưu tiên hàng đầu.
Mỗi thành tựu và bước tiến của Petrovietnam đều có sự đóng góp và hy sinh thầm lặng của những người trong và ngoài Petrovietnam, cũng như sự ưu ái và ban tặng của thiên nhiên. Ý thức được điều này, các thế hệ người lao động Petrovietnam luôn sống với nhau một cách nghĩa tình, đây là chất keo gắn kết, là nét văn hóa riêng của Petrovietnam.
10/09/2026
Giữ lửa di sản - Kiến tạo năng lượng quốc gia
Không đơn thuần là một sân chơi kiểm tra kiến thức, Cuộc thi “Tôi yêu PETROVIETNAM” được thiết kế như một hành trình "ngược dòng lịch sử", gặp lại những “Người đi tìm lửa”, khám phá các kỳ tích đã làm nên tầm vóc PETROVIETNAM và nhận diện sứ mệnh mới của Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam. Với hình thức trực tuyến hiện đại, nội dung phong phú và cơ cấu giải thưởng hấp dẫn, cuộc thi hứa hẹn trở thành một đợt sinh hoạt văn hóa sâu rộng, bổ ích đối với người lao động toàn Tập đoàn.
09/09/2026
Trong ngày 9/9, Cà Mau Marathon 2026 - Cúp PETROVIETNAM triển khai chương trình ưu đãi đặc biệt dành cho cộng đồng runner, với nhiều mức giá hấp dẫn cho tất cả các cự ly, trong đó có các suất BIB 0 đồng và BIB 10 km chỉ 199.000 đồng.
08/09/2026
Ban Tổ chức Cà Mau Marathon 2026 - Cúp PETROVIETNAM dự kiến tổ chức họp báo vào ngày 11/9, qua đó cập nhật những thông tin quan trọng về mùa giải năm nay, đặc biệt là cung đường thi đấu, bộ racekit và những điểm mới dành cho cộng đồng runner.
06/09/2026
PETROVIETNAM “Thắp sáng niềm tin, nâng bước em đến trường”
Từ giữa tháng 8 đến những ngày đầu tháng 9, khi sắc thu về trên những miền quê đất nước và tiếng trống khai trường rộn rã vang lên, hàng triệu học sinh Việt Nam bước vào năm học 2026-2027. Ở nhiều nơi, mùa khai giảng năm nay còn mang một ý nghĩa đặc biệt: những mái trường mới, những phòng học mới và những ước mơ được tiếp thêm điểm tựa từ "Nghĩa tình" của người lao động Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam (PETROVIETNAM).
04/09/2026
Trao đổi với phóng viên, ông Lê Quốc Vinh cho rằng quá trình chuyển mình thành tập đoàn công nghiệp - năng lượng quốc gia đặt ra yêu cầu PETROVIETNAM phải nâng cấp văn hóa doanh nghiệp, từ sức mạnh gắn kết nội bộ thành “hệ điều hành” kiến tạo năng lực phát triển mới.
03/09/2026
Kỷ niệm 51 năm ngày thành lập PETROVIETNAM (3/9/1975 - 3/9/2026):
Đất nước đang bước vào giai đoạn phát triển với những mục tiêu cao hơn, trong đó cần những doanh nghiệp có quy mô, năng lực và khả năng thực hiện các dự án lớn trong những lĩnh vực chiến lược. Sau 51 năm xây dựng và phát triển, PETROVIETNAM đang đứng trước yêu cầu nâng cao năng lực cạnh tranh, mở rộng không gian hoạt động và đóng góp nhiều hơn cho tăng trưởng của nền kinh tế.
